La ropa, el color, el estilo… todo envía un mensaje de la persona; se dice: “vístete para el puesto que quieres y no para el que tienes”. Creo que en ocasiones dicha frase no aplica en todos los contextos, sin embargo la frase “para ser hay que parecer” es perfecta al momento de decidir el outfit según la profesión que se ejerce.
En solo 2 segundos se emiten juicios de valor en la persona que se conoce por primera vez; por lo tanto somos vistos antes de ser reconocidos por nuestras capacidades o habilidades. Por dicha razón, la vestimenta adeudada es una tarjeta de presentación en el medio laboral para proyectar credibilidad.
A veces, ya de manera inconsciente, se relaciona cierta vestimenta con determinada profesión, por ejemplo: el uso del traje sastre en el medio financiero o el color blanco en el área médica.
No existe un catálogo con las prendas perfectas o estándar para cada profesión, porque cada actividad es única, e incluso, el clima es un factor importante a considerar para el profesionista; lo que sí existe es la formalidad en la ropa y los colores que ayudan a proyectar lo que se necesita según tu ocupación, sobre todo si no tienes uniforme porque trabajas de manera independiente.
Los códigos de vestimenta internacional de menor a mayor formalidad que existen son:
Casual inteligente: Es un outfit “relajado”, con la ropa se proyecta una persona amigable, accesible, es bien visto en actividades artísticas, creativas. Son prendas con diseño, por lo tanto no es un estilo tradicional, con pequeños detalles de vanguardia, el tamaño de los estampados son de medianos a grandes; el calzado es casual, de gamuza o piel y combina con el color y el estilo del cinturón; el pantalón de mezclilla no se considera una prenda “formal”, siendo lo más adecuado el uso del pantalón chino (tipo dockers) y para las mujeres falda a la rodilla, escote 3” abajo de la base del cuello, se pude utilizar blazer y la corbata es opcional.
Profesional casual: La diferencia con el código casual inteligente es el tamaño del estampado, en este nivel de formalidad es entre mediado y pequeño. Es un código que resulta favorecedor para los docentes.
Profesional: Este código es para negocios casuales, vendedores, contadores… dicho estilo es más estructurado, con colores más sólidos, sin caer en el exceso de brillo; de igual forma tonos neutros en el calzado, es válido el uso de solo blazer o traje sastre completo, la corbata sigue siendo opcional, las fibras naturales son importantes: traje de lana fina, algodón, corbata de seda; los estampados son menores a 1”, líneas suaves, el escote en las mujeres es de 2” abajo de la base del cuello.
Corporativo y formal corporativo: Dicho código de vestir es para proyectar autoridad, poder, credibilidad y flexibilidad en un nivel alto de negocios. El uso del traje sastre es indispensable en tonos oscuros (negro, azul marino, gris oxford) son prendas lisas o con rayas muy delicadas, en el nivel corporativo se puede usar ligeramente los cuadros; los colores adecuados en camisas son: crema, pasteles, blanco de manga larga, el uso de la corbata es lisa o con puntitos y de color favorecedor, para el código formal corporativo solo se utiliza la corbata en tinto, azul o gris. El escote en la mujer es 1” abajo del cuello o se limita a la base del cuello. El calzado es neutro, negro o azul marino, tipo oxford en el caballero y para las damas el tacón es máximo 5 cm de alto.
Lo más importante es ser consciente ¿qué necesitas proyectar?, y si radicas en un clima sumamente cálido y con humedad en dónde es casi imposible vestir un traje sastre, la mejor opción es recurrir a los colores neutros, más sobrios, el uso de vestidos clásicos a la rodilla; en el caso del caballero, la camisa de manga corta o manga larga.
Recuerda la vestimenta adecuada es tu tarjeta de presentación para generar credibilidad en el medio laboral.
Te espero en el siguiente tema de “Cualidades exquisitas”, sonríe.
